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仕事・転職・キャリア

”多様な働き方”という謳い文句で、今後いろんな正社員が増える 地域限定正社員という「正社員なのか、そうじゃないのか」一見よく分からない制度が流行っています。ユニクロを展開するファーストリテイリングや、化粧品大手のファンケル、運送大手の日本郵政などの上場企
『地域限定正社員という謎の制度。果たしてトクなのか?』の画像

大震災でも出社するのは勤勉か?普通は仕事どころではない 日本が敗戦の焼け野原から奇跡の復活を果たせたのは、日本人が勤勉だからと言われます。しかし、実際のところ日本人が勤勉というのは「日本人がそう思い込んでいるだけ」で、実態とは異なります。ダイヤモンド社に
『「日本人は勤勉」は妄想だった?勤勉は経済成長とは無関係。』の画像

生き地獄である「日雇い派遣」を合法化した竹中平蔵氏 有給もボーナスもない。遅刻したり欠勤したりしたらペナルティもある。ピンハネが凄まじく、交通費も出ない。 直接雇用でバイトした方がまだマシ。現場で先輩風吹かしてきたヤツの歯見たらボロッボロ。学生時代の夏休
『日雇い派遣の闇。時代が悪ければ、正社員でもあっさりクビで転落。』の画像

転職すればカンタンに年収UPが実現出来るイメージがある アベノミクス効果もあり、今の日本はバブル期以来の超売り手市場となっています。売り手市場とは、企業の業績が好調で事業拡大をする一方、人手が足りなくなるので採用枠が増えることです。応募者より求人数が多くな
『欲を出す転職で後悔する人。会社や給料に特別不満がなければ転職してはならない。』の画像

厚生労働省によると、仕事が原因でうつ病などの精神障害を発症し、労災認定を受けた人が前年度比8人増の506人と、過去最多を更新しました。500人の大台を超えたのは初めてのことです。心の病を患うだけに留まらず、中には自殺や自殺未遂も含まれており、これらは14人増の98人
『【副業の重要性】仕事で心の病を患うのは「逃げ場」がないから。』の画像

ドラマが大好きなスイーツ系☆投資ブロガーのチョコです。今期のドラマは、嵐の二宮和也主演の日曜劇場「ブラックペアン」が最高で、毎週日曜日を楽しみに観ています。病院を舞台にした硬派なドラマで、最新のテクノロジーを駆使した医療機器なども登場したりと、ヘルスケア
『会社に生き血を吸われたいか?それとも、会社の生き血を吸いたいか?』の画像

労働生産性を重要視する世界のマッキンゼー 労働生産性とは、投入した労働量に対してどれくらいの生産量(要は成果)が得られたかを表す重要な指標です。公益財団法人の日本生産性本部が、2015年時点の労働時間をもとに、先進国の代表国である日本、アメリカ、ドイツ、イギリ
『日本人の労働生産性が低い理由は、太平洋戦争の時代まで遡る。』の画像

高度プロフェッショナル制度(高プロ)の是非が世間を賑わせています。高プロとは、安倍政権の肝入りの政策である働き方改革の一環で、ざっくり言うと「年収が高い専門職を労働時間規制から外す新しい制度」です。もともとは、アメリカで生まれたホワイトカラー・エグゼンプシ
『【高プロ】働き方改革で最もトクをするのは誰?』の画像

"karoshi"は世界共通用語電通に勤めていた高橋まつりさん(当時24歳)が、クリスマスに都内の社宅から飛び降り自殺をしました。月100時間を超える残業が常態化し、「眠りたい以外の感情を失った」という叫びをツイッターに投稿。本件は過労自殺として労災認定されました。電通
『過労死(karoshi)は世界共通用語だ!』の画像

社内の知り合いがまた一人旅立ってしまうそうです。IT企業は他業種に比べて、転職しやすい市場です。転職して年収を上げる文化があります。企業のIT投資は加速しており、需要も加速。エンジニアの給料は芋づる式に上がっていると言っても過言ではないと思います。私の会社も
『外資系は無理ゲー&労働だけで金持ちになるという思想はもう古い。』の画像

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