たとえば、厚生労働省は医師の残業時間の上限を「年1900～2000時間」とする制度案を示しました。
 

年2000時間となると、月に167時間、週に38時間残業する計算になります。

そもそも、週に38時間というのは週5日で割ると1日7.6時間も残業をしていることになり、もはや通常の勤務を終えた後に、再度フルタイムで働いているようなものです。 

それを毎日こなして、やっと年間2000時間なわけですから、想像以上の激務であることが分かります。

この規制案は医師を保護するためのものですが、そもそも規制案が年間2000時間ということは、当然この時間を超えている医師も多いので、世間が考えるよりも医療現場は大変だと言うことでしょう。

医師がこれほどまでに激務なのは、自分の都合で予定を立てた業務体系となっていないためです。

患者は突然やってくるもので、 予測や計画に基づて仕事を進めることは不可能なのです。

しかも、命を預かる仕事なので、一時も手を抜くことは不可能であり、責任も重い。

ここまで身を粉にして働いて平均年収1,477万円と聞けば、これでも些か安いようにも思えます。

労働者はいくら高給取りであっても、相応の犠牲を払わなければお金を貰うことは出来ないのです。

やりがいや使命感がなきゃ絶対続かん仕事だわ

SPONSORED LINK